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广西食安办出台“九步三十六法”举措推动“两个责任”落实落地落细

放大字体  缩小字体 发布日期:2022-10-26  来源:广西市场监管微信号
核心提示:近日,广西食品安全办印发2022年设区市食品安全工作评议考核方案评分细则,采取“九步三十六法”,从党政同责、调查摸底、清单建立、培训和宣传、开展督导和实施督查等9个方面共36条措施进行考核,扎实推动分层分级、精准防控、末端发力、终端见效工作机制落地见效。
  近日,广西食品安全办印发2022年设区市食品安全工作评议考核方案评分细则,采取“九步三十六法”,从党政同责、调查摸底、清单建立、培训和宣传、开展督导和实施督查等9个方面共36条措施进行考核,扎实推动分层分级、精准防控、末端发力、终端见效工作机制落地见效。
 
  强化党政同责,抓好落实
 
  《细则》通过加大党政同责的赋分比例,鼓励各市政府将此项工作列入“一把手”工程,强化责任意识和政治担当,始终把责任扛在肩上、放在心上、抓在手中,切实发挥党政干部示范引领作用,推动落实食品安全属地管理责任。
 
  层层分解,压实责任
 
  《细则》强化组织领导,完善组织架构,成立领导小组,组建工作专班,紧盯主要工作目标,层层传导压力,将工作分层分级落实到具体人,强化履职尽责,做到“任务清、目标明、责任实”,确保各项工作抓细抓实抓出成效。
 
  步步细化,确保进度
 
  《细则》要求制定、细化工作方案,对工作任务、举措和要求进行分解细化,明确重点任务时间节点,督促各市加快工作进度,做到心中要有数、台账要准确、承诺要及时、督导要到位、督查要精准、整改要落实,推动工作取得扎实成效。
 
  鼓励创新实践,激发创新能动性
 
  《细则》将“创新工作”纳入考核范围,积极鼓励各市增强创新意识、拓展工作思路、提升工作效力;提炼各市亮点、创新工作,对形成示范性经验做法的给予加分;充分激发地方创新能动性,鼓励各地在工作中多出“大招、新招、实招、硬招”。
 
 
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