墨尔本一家咖啡馆因克扣店员工资被罚逾14万澳元。（《澳洲人报》图片）
墨尔本一家咖啡馆因为向员工支付每小时仅12澳元的低薪，以及向政府检查员提供虚假记录，而被罚逾14万澳元。据悉，被克扣工资的包括中国籍员工。
据《澳洲人报》报道，阿明（Sajid Amin）与人共同经营位于墨尔本东北区格林堡的（Greensborough）Degani连锁咖啡馆，他被联邦巡回法院罚款23,562澳元；他名下的公司SHMAP Group另被罚117,810澳元。
阿明及SHMAP Group承认克扣了Degani咖啡馆15名员工总计12,506澳元工资，其中包括4名青少年，最年轻的只有15岁，以及3名来自中国及马来西亚的移民。
据悉，这些员工在2016年的9个星期里，没能拿到最低法定时薪、没有节假日加班费和其他福利，都是按每小时12澳元领薪水。现在他们都已拿回了应得的报酬。
法官伯查特（Philip Burchardt）裁定，阿明很明显是蓄意违反劳资法，而且对违法行为“全都归咎于他人而想要事不关己”。
伯查特法官还指出，这些被克扣薪酬的员工是弱势群体，“证据显示这些雇员无法和阿明据理力争，这些雇员中不少人要么就年轻、要么就是学生，或是持有条件限制的签证。”
公平工作申诉专员帕克（Sandra Parker）表示，法庭对阿明及其公司的判罚，显示了澳洲不会容忍克扣弱势劳工薪酬的现象。
帕克称：“我们将这家公司诉诸法律，因为其行为涉及了最为弱势的劳工群体——年轻人以及非英语背景人士。这些群体因为语言和文化障碍，可能不会寻求帮助，因此面临（被剥削的）风险。”
此外，法庭还裁定阿明及其公司没有提供工资单，以及在调查期间向劳资关系调查员提供虚假记录。
